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龍鋼公司安全專業(yè)人才大檢閱激發(fā)人才活力
發(fā)布日期:2024-12-12    作者:李樹芳    
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近日,龍鋼公司精心策劃并圓滿組織完成了安全專業(yè)人才隊伍檢閱,進一步提升公司安全管理水平和安全專業(yè)人才隊伍的綜合素質。

龍鋼公司安全專業(yè)人才大檢閱激發(fā)人才活力

各主體生產單位、生產輔助中心及分子公司快速響應、廣泛動員,共有107名安全管理人員報名參加此次檢閱內容設計科學、全面,涵蓋了專業(yè)知識測試、個人工作績效評價、命題式現場陳述三個環(huán)節(jié),從多個維度對安全管理人員專業(yè)知識能力、日常工作表現、問題解決能力進行了考察。

專業(yè)知識測試圍繞安全生產法律法規(guī)、集團公司安全管理制度、典型事故案例分析等進行命題,全面檢閱安全管理人員的專業(yè)知識儲備和應用能力。通過激烈的競爭,最終有35名優(yōu)秀選手脫穎而出,成功晉級到現場陳述環(huán)節(jié)。

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現場陳述更是精彩紛呈,參加檢閱的人員圍繞“如何當好一名安全主管”主題,結合各自工作實際,從安全管理理念、工作方法、團隊建設、隱患排查與整改、應急響應與處置等方面進行了深入闡述。發(fā)言既接地氣又富有實效,充分展現了龍鋼公司安全管理人員扎實的專業(yè)素養(yǎng)和務實的工作作風,為現場觀摩學習的人員提供了寶貴的經驗和啟示。同時,公司還邀請了經驗豐富的內部安全專家參與檢閱和指導,不僅為參加檢閱的安全管理人員提供了寶貴的實踐經驗和專業(yè)建議,還通過現場互動和問答環(huán)節(jié),促進了知識與技能的深度交流。

據悉,龍鋼公司一直高度重視安全生產工作,始終將安全生產視為企業(yè)發(fā)展的生命線,堅持“安全是企業(yè)發(fā)展的基石”不動搖,牢固樹立“事故不為零,一切皆為零”的安全績效觀,在不斷探索和完善安全管理體系的同時,致力于打造一支高素質、專業(yè)化的安全人才隊伍,為企業(yè)穩(wěn)健前行提供堅實保障。龍鋼公司以此為契機,繼續(xù)深化安全管理體系改革,通過構建安全專業(yè)人才儲備庫、加大安全管理人員培訓力度、建立健全考核淘汰與競爭上崗機制、強化安全管理崗位任職條件審核,不斷加強安全專業(yè)人才隊伍建設,推動安全生產工作不斷邁上新的臺階,奠定企業(yè)高質量發(fā)展基石。(龍鋼公司 李樹芳)

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